Xedis zoekt Project Manager - vaste medewerker voor inzet bij klanten

Wij zoeken gemotiveerde projectmanagers IT infrastructuur of Applicatiebeheer – vaste dienst

Om ons core team te versterken zoeken wij gemotiveerde projectmanagers met enkele jaren relevante ervaring in IT infrastructuur - of Applicatiebeheer projecten. 

Je beschikt bij voorkeur over een projectmanagement certificaat (PMI, PRINCE2 of Scrum). Je maakt deel uit van ons team en je krijgt alle kansen om je te vervolmaken als professioneel projectmanager. Je voert projectmanagement opdrachten uit bij onze klanten en je wordt hierbij ondersteund door jouw collega’s.

Werken bij Xedis, brengt met zich mee dat men professionele uitdagingen krijgt op een individueel aangepast niveau, veel leerrijke afwisseling ervaart en zich goed kan amuseren in de job. Het aanpassingsvermogen dat iedere consultant ontwikkelt, is een meerwaarde voor het leven.

Iedere consultant krijgt de opportuniteit om te werken op een brede waaier van interessante projecten bij de klanten. Sommige projecten zijn kortdurend, andere dan weer tot een termijn van een jaar of 2 jaar. Door de afwisseling van “project-omgevingen”, leert een consultant zeer intensief.

Onze medewerkers varen er goed bij om in deze motiverende omgeving mee te spelen en ervaren dagdagelijks het plezier om samen te werken met andere Xedis-collega’s die net als zijzelf unieke individuen zijn met reële ambities.

Competencies :

  • Bachelor of Master diploma (of equivalent door ervaring).
  • Je werkte reeds minimum 3 à 5 jaren voor middelgrote tot grote organisaties, binnen de ICT, als Projectleider.
  • Je hebt kennis (bij voorkeur met certificatie) van best-practice methodologieën.

 

Wat brengt een job bij Xedis op ?

  • Op gebied van voordelen naar onze medewerkers geven we goede garanties. Wij bieden een competitief verloningspakket, inclusief een aantrekkelijk basis-loon, een firma-wagen, dagvergoeding, hospitalisatie-verzekering en pensioenfonds.
  • Xedis hanteert een prestatie-gerelateerd verlonings-systeem. Wij moedigen bij elke medewerker zeer sterk een resultaats-gerichte aanpak aan; daarnaast is er het continue streven naar “kwaliteit”. Kwaliteit en excellence als doel op zich, zit ingebakken in de cultuur van Xedis.
  • Alle medewerkers die hier professioneel toe bijdragen via de concrete taken die ze behartigen, krijgen via een bonus-systeem een vergoeding.
  • Werken bij Xedis, brengt met zich mee dat men professionele uitdagingen krijgt op een individueel aangepast niveau, veel leerrijke afwisseling ervaart en zich goed kan amuseren in de job. Het aanpassingsvermogen dat iedere consultant ontwikkelt, is een meerwaarde voor het leven.
  • Iedere consultant krijgt de opportuniteit om te werken op een brede waaier van interessante projecten bij de klanten. Sommige projecten zijn kortdurend, andere dan weer tot een termijn van een jaar of 2 jaar.

Contactpersoon:

Kim Dekens
Management Assistant