UC Leuven-Limburg
Volg ons
Job-e-mails

Ontvang regelmatig nieuwigheden en mis geen opportuniteit

Verantwoordelijke werkplekleren graduaatsopleidingen Management en Technologie

Ben je maatschappelijk geëngageerd, ondernemend en denk je al eens out-of-the box? Dan ben je welkom bij UCLL, de hogeschool van de moving minds.

Onze dynamische hogeschool biedt een warme en ambitieuze leer- en werkplek aan 1.500 medewerkers en meer dan 14.000 studenten. Met inspirerend en kwaliteitsvol onderwijs, praktijkgericht onderzoek en dienstverlening brengen we mensen en ideeën in beweging in Limburg, Vlaams-Brabant en ver daarbuiten.

Word jij onze nieuwe moving mind? Wij zoeken een enthousiaste collega die aan de slag wil als

Verantwoordelijke werkplekleren graduaatsopleidingen Management en Technologie (m/v) – 0,95 VTE - mogelijk opsplitsbaar

Verantwoordelijkheden

  • Je staat in voor de vertaling van het hogeschoolconcept over werkplekleren naar de opleidingen.
  • Je geeft vorm aan de opleidingsonderdelen die deel uitmaken van de leerlijn werkplekleren.
  • Je gaat actief op zoek naar bedrijven om het werkplekleren in de opleidingen mogelijk te maken.
  • Je bent accountmanager voor de bedrijven die mee vormgeven aan de inhoud van werkplekleren in onze graduaatsopleidingen.
  • Je werkt nauw samen met de opleidingsverantwoordelijken van de graduaatsopleidingen en het lectorenteam van de opleidingen.
  • Je maakt deel uit van de Permanente Onderwijscommissie.
  • Je neemt actief deel aan overlegmomenten van titularissen van opleidingsonderdelen, curriculumwerkgroepen, opleidingsvergaderingen, …
  • Je evalueert in overleg met de collega’s en de Permanente Onderwijscommissie de doelen, inhouden en onderwijsaanpak van de opleidingsonderdelen binnen de leerlijn werkplekleren, zodat gerichte bijsturingen doorgevoerd worden.
  • Je bent bereid jezelf te professionaliseren in je vakgebied en op onderwijskundig vlak.
  • Je bent bereid om onderzoeksopdrachten op te nemen die passen binnen je expertisedomein.
  • Je rapporteert aan de opleidingsverantwoordelijke.

 

Profiel

  • Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma.
  • Relevante ervaring is een troef.
  • Ervaring in het (hoger) onderwijs en een pedagogisch bekwaamheidsbewijs zijn een pluspunt.
  • Je kent de uitdagingen en noden van het werkveld en bent enthousiast om op basis hiervan de gegradueerden van de toekomst mee op te leiden.
  • Je bent bereid samen te werken met andere betrokkenen in de opleiding zowel binnen als buiten de hogeschool.
  • Je neemt initiatief, ziet kansen en kan deze omzetten in een strategie en concrete verbeterings- of vernieuwingsacties.
  • Je bent thuis in standaard informaticapakketten en elektronische leerplatformen of je bent bereid je snel in te werken.
  • Je werkt nauwkeurig en punctueel en respecteert deadlines.
  • Je kunt plannen, organiseren, en opvolgen.
  • Je kunt goed samenwerken in teamververband.
  • Je beschikt over de vaardigheid om studenten te stimuleren in hun persoonlijke ontwikkeling en dit bij voorkeur vanuit een coachende, ontwikkelings- en competentiegerichte attitude.
  • Je bent enthousiast en wil je ten volle inzetten voor de opleiding en de hogeschool.

 

Aard van de betrekking en bezoldiging in een sterk groeiende organisatie

  • Voltijdse of deeltijdse aanstelling in contractueel of statutair statuut.
  • De opdracht is opsplitsbaar en combineerbaar met andere vacatures.
  • Verloning in salarisschaal 316 (bachelor) / 502 (master).
  • Je treedt in dienst vanaf 1 september 2019 tot 31 augustus 2020. Interne kandidaten kunnen hun statuut behouden.
  • Het contract kan verlengd worden na een positieve evaluatie.
  • Bij werving kan tot 10 jaar nuttige beroepservaring in aanmerking worden genomen.
  • Deze functie kan op termijn voor benoeming in aanmerking komen volgens de geldende regels en procedures.
  • Volledige terugbetaling van het woon-werkverkeer met openbaar vervoer en/of de fiets.
  • Standplaats is overeen te komen (Campus Proximus of Campus Diepenbeek). Regelmatige verplaatsingen naar andere campussen en externe locaties zijn vereist.

Solliciteren kan enkel via cv warehouse en dit ten laatste tot 16/08/2019. De selectie doorloopt volgende stappen: briefselectie op basis van CV en motivatiebrief, gevolgd door interview met de selectiecommissie.

Voor meer informatie kan je terecht bij Hilde Bottu, beleidsmedewerker graduaatsopleidingen, (hilde.bottu@ucll.be, +32497023160).